Obětovat půlhodinku denně na cestování za prací je ochotná téměř polovina lidí. Strávit šedesát minut na cestě už je ale ochotná jen třetina lidí a jen málokdo kývne na ještě delší dojíždění. Vyplývá to z analýzy pracovního portálu Profesia.cz.

„Existují lidé, kteří jezdí do práce i 90 minut (5%), šest procent je dokonce ochotno vážit cestu do práce až 2 hodiny,“ říká Kateřina Jaroňová ze společnosti Profesia CZ. A naopak, každý šestý člověk si pak hledá práci vzdálenou od domova jen 15 minut.

Pružní Středočeši

Nejpružnější jsou v cestování za prací Středočeši. Dvě třetiny jich hledají práci v jiném kraji. Mají ale výhodu – Prahu téměř na dosah. ,,Středočeši využívají krátké dojezdové časy do Prahy, kde je nejen více pracovních příležitostí, ale i lepší platové ohodnocení,“ dodává Kateřina Jaroňová.

V ostatních krajích už jsou lidé pohodlnější. Například mimo svůj kraj hledají práci dva obyvatelé z pěti v Pardubickém kraji, na Vysočině a Zlínském kraji. Největší paradox ale představují obyvatelé Moravskoslezského kraje. Přestože je v něm druhý nejvyšší podíl nezaměstnaných (10%) v zemi, lidé jsou nejméně ochotní jezdit za prací mimo svůj kraj. Vůli dojíždět mimo svůj kraj má až každý šestý.

Kolik lidí hledá práci v jiném kraji

Kraj Podíl lidí, kteří hledají práci v jiném kraji Podíl nezaměstnaných k    28. 2. 2013
Středočeský 64,6 % 6,7 %
Pardubický 46,5 % 7,8 %
Vysočina 43,4 % 8,3 %
Zlínský 37,3 % 8,6 %
Karlovarský 35,3 % 9,3 %
Olomoucký 35,2 % 10 %
Liberecký 35,1 % 8,4 %
Ústecký 34,2 % 11,3 %
Královéhradecký 34 % 7,2 %
Jihočeský 24 % 7,3 %
Praha 21,4 % 4,6 %
Plzeňský 18,3 % 6,7 %
Jihomoravský 16,1 % 8,8 %
Moravskoslezský 15,8 % 10 %

Zdroj: Pracovní portál www.profesia.cz

Za velkým platem se dojíždí snadno

Čím vyšší plat, tím delší dojíždění lidé »skousnou«. Tak se asi dá vysvětlit zjištění, že za prací jsou ochotné dojíždět tři čtvrtiny vrcholových manažerů. Stejně tak nemají s dojížděním problém například právníci. Naopak v blízkosti domova hledají práci pomocní a výrobní dělníci.

Komu (ne)vadí dojíždění za prací

Obory, kde jsou lidé nejvíce ochotní cestovat za prací Podíl lidí
vrcholový manažer 76,5 %
právo a legislativa 66,1 %
vodohospodářství, životní prostředí 60 %
leasing 59,8 %
státní správa a samospráva 59,6 %
lidské zdroje a personalistika 59,4 %
farmaceutický průmysl 56,3 %
management 55,6 %
pojišťovnictví 55,6 %
marketing, reklama, PR 54,3 %
Obory, kde jsou lidé nejméně ochotní cestovat za prací  
pomocné práce 28,6 %
výroba 30,6 %
stavebnictví a reality 31,7 %
strojírenství 32 %
dřevozpracující průmysl 32,2 %
textilní a oděvní průmysl 32,7 %
služby 32,9 %
cestovní ruch, gastronomie 33 %
zemědělství a potravinářství 34,3 %

Zdroj: Pracovní portál www.profesia.cz