- Odchod do předčasného důchodu. Lidé využívají této možnosti stále častěji. Důvody? Hlavně pracovní a zdravotní problémy i nechuť firem zaměstnávat starší pracovníky. Předčasná penze znamená nejen trvale nižší příjmy, ale i zhoršené možnosti přivýdělku. Ovšem nezoufejte. Dřívější odchod do důchodu nemusí být definitivní řešení! Jak brzy můžete odejít za co nejvíc peněz Do předčasného důchodu můžete odejít, jestliže jste nejméně 25 let důchodově pojištěni a jestliže vám do dosažení 'řádného' důchodového věku chybí nejvýše tři roky. Neznamená to, že musíte odejít přesně tři roky před dosažením řádného důchodového věku. Odejít můžete tři roky nejdříve nebo v průběhu těchto tří let (doba předčasnosti). Čím ale později půjdete, tím méně bude váš důchod krácen. Procentní výměra důchodu je totiž nižší jednak proto, že doba pojištění je zkrácena o 'dobu předčasnosti ', jednak proto, že se krátí za každých i započatých 90 kalendářních dnů 'předčasnosti' o 0,9 procenta.
Přivýdělek a předčasný důchod nejdou dohromady Chcete být v předčasném důchodu a ještě si přivydělat? Tak si dejte pozor. Možnosti přivýdělku jsou při pobírání předčasného důchodu velmi omezené. Pokud si plánujete, že vám každý měsíc bude chodit na účet předčasný důchod jako příjemné přilepšení a vy přitom ještě budete chodit do práce, tak na to zapomeňte. "Na výplatu předčasného starobního důchodu nemají nárok lidé, kteří jsou zaměstnanci v pracovním poměru nebo pracují na dohodu o pracovní činnosti," říká Štěpánka Filipová, mluvčí České správy sociálního zabezpečení. Stejně tak na výplatu předčasného důchodu nemají nárok lidé, kteří pobírají podporu v nezaměstnanosti. Přesto ale pracovat můžete. Musíte ovšem splnit určité podmínky: - můžete pracovat jako zaměstnanec na dohodu o provedení práce. Znamená to, že můžete ročně odpracovat 150 hodin u jednoho zaměstnavatele a váš výdělek přitom není nijak omezený. - můžete podnikat jako osoba samostatně výdělečně činná. Příjem z podnikání (po odečtení výdajů vynaložených na jeho dosažení, zajištění a udržení) v š a k nesmí v roce 2008, pokud si takto vyděláváte celý rok, přesáhnout 51 743 Kč. Za každý měsíc, kdy takto nepracujete, se uvedená částka snižuje o 1/12, tedy o 4312 Kč.
Rozmysleli jste se? Hurá zpátky! I když důchod pobíráte, ale vše si rozmyslíte, můžete se znovu nechat zaměstnat. Tím vám ale samozřejmě právo na výplatu předčasného starobního důchodu zaniká. Pokud tedy nastoupíte znovu do práce, musíte společně se zaměstnavatelem nahlásit váš nástup České správě sociálního zabezpečení. Jestliže byste totiž kromě platu i nadále pobírali důchod, museli byste vyplacenou penzi vrátit. Až byste znovu chtěli jít do důchodu, Česká správa sociálního zabezpečení vám opět výplatu penze na žádost obnoví. A dobrá zpráva na závěr: Když odpracujete alespoň devadesát kalendářních dní, původní krácení důchodu se vám zase o něco sníží.
Příklad výpočtu předčasného starobního důchodu: Karel Novák začal pracovat a byl důchodově pojištěn nepřetržitě od 1. 1. 1968 do 31. 12. 2007. Získal tak celkem 40 let pojištění. Jeho výpočtový základ (v podstatě upravený průměrný výdělek za posledních 22 let přizpůsobený dnešním cenám) je 12 000 Kč. K 1. lednu 2008, tedy 3 roky před dosažením důchodového věku, se pan Novák rozhodl odejít do předčasného starobního důchodu. Tyto 3 roky znamenají 13 započatých období 90 kalendářních dnů, tj. ztrátu 13 x 0,9 % = 11,7 % výpočtového základu. Důchod se v tomto případě vypočítá takto: - základní výměra je stejná pro všechny důchody = 1700 Kč - procentní výměra = za každý rok pojištění náleží 1,5 % výpočtového základu, tj. 1,5 % x 40 x 12 000 = 7200 Kč - výsledná částka procentní výměry se snižuje o 0,9 % výpočtového základu za každých započatých 90 kalendářních dnů z doby před dosažením důchodového věku, tj. o 0,9 % x 13 x 12 000. Částka 7200 Kč se snižuje o 1404 Kč a procentní výměra starobního důchodu je 5796 Kč. Celkem pan Novák dostane důchod ve výši 7496 Kč. Pokud by ale pan Novák nadále pracoval a odešel do starobního důchodu až v řádném termínu jeho důchod by pak činil 9440 Kč. (Tato porovnání je nutno brát pouze jako orientační, neboť výpočet důchodu v roce 2011 bude vycházet z jiných parametrů než v roce 2008.) Kolega pana Nováka, který má stejný výpočtový základ, tedy 12 000 Kč, získal 40 let doby pojištění a odchází letos ke dni dosažení důchodového věku do normálního starobního důchodu, by dostal důchod 8900 Kč, protože v tomto případě nedochází ke krácení za dobu předčasnosti.
Informace po telefonu Nevíte si rady? Stačí zavolat na číslo 257 062 860 a dozvíte se odpovědi na své otázky ohledně důchodového pojištění. Pracovnice v call centru České správy sociálního zabezpečení odpovídají na dotazy každý pracovní den. Zájem je obrovský a denně tak odpovídají na zhruba 500 dotazů. Do call centra můžete volat v pondělí a ve středu od 8 do 17 hodin, v úterý a ve čtvrtek od 8 do 14.30 hodin a v pátek od 8 do 14 hodin. Cena za hovor je stejná, jako platíte za volání do Prahy. Informace je ale možné získat na vaší okresní správě sociálního zabezpečení podle místa bydliště. A to po telefonu či při osobní návštěvě. Detailní informace o důchodovém pojištění včetně kontaktů na všechny OSSZ najdete i na webových stránkách ČSSZ: www.cssz.cz.
Starobní důchod otevírá nové možnosti Jakmile dosáhnete řádného důchodového věku, odpadá bariéra omezení příjmu. Při 'starobáku ' máte nárok na výplatu důchodu, i když si zároveň vyděláváte. A nezáleží na tom, kolik si vyděláváte. Omezení je pouze jediné. Pracovní poměr nebo dohoda o pracovní činnosti musí být vždy sjednány na dobu určitou, nejdéle na dobu jednoho roku. Ale nemusíte si rok co rok hledat nového zaměstnavatele. Tyto pracovní vztahy na dobu určitou je možné neomezeně řetězit. Kdy a kde žádat o starobní důchod. Jaké doklady si musíte připravit. Co dělat, když nějaký doklad chybí. Všechno, co vás zajímá o starobním důchodu, se dozvíte v Blesku za týden, 25. února.
