Zaměstnanost roste nepřetržitě již tři roky a statistici vzestup považují za významný. Na druhou stranu ale upozorňují, že se loni v meziročním srovnání snížil počet odpracovaných hodin zhruba o procento, což odůvodňují 15procentním nárůstem úvazků na kratší pracovní dobu a 11procentním nárůstem úvazků na dobu určitou.
Na zvýšení zaměstnanosti se podíleli především lidé v pozici zaměstnanců, kterých meziročně přibylo 53.100 a tato nejpočetnější skupina tak čítá 4,067 milionu osob. O 10.400 na 170.100 osob vzrostl počet podnikatelů se zaměstnanci, zatímco podnikatelů bez zaměstnanců ubylo 12.000 a je jich 681.000.
Růst zaměstnanosti se projevil především v terciárním sektoru služeb, ale nově i v sekundárním zpracovatelském sektoru. V sekundárním sektoru stoupl počet pracujících o 11.400 na 1,874 milionu osob, sektor služeb si polepšil o 42.000 na 2,939 milionu osob. V primárním sektoru ale počet zaměstnaných klesl o 12.200 na 144.300 osob.
Mezi pracujícími měli převahu muži, kterých pracuje 76,1 procenta. U žen činí míra zaměstnanosti 60,2 procenta.
ČSÚ rovněž zveřejnil údaje o nezaměstnanosti. Obecná míra nezaměstnanosti 15 až 64 letých podle metodiky Mezinárodní organizace práce (ILO) klesla ve čtvrtém čtvrtletí meziročně o 0,4 bodu na 6,8 procenta. Stejnou tendenci ukazuje i míra registrované nezaměstnanosti zveřejňovaná Úřadem práce ČR. Například prosincová nezaměstnanost loni dosáhla 8,2 procenta, zatímco o rok dříve to bylo 9,4 procenta.
Podle analytika společnosti Home Credit Michala Kozuba čísla ukazují, že trh práce byl v závěru roku meziročně v lepší kondici. Letošní rok by podle něj měl být pozitivnější. "Oživení ekonomiky by mělo postupně, hlavně v druhé polovině roku, přinést pozvolnou tvorbu pracovních míst a větší zájem o nové zaměstnance," očekává Kozub.
